Seiring dengan amanah yang besar, ada tanggung jawab besar pula yang harus ditanggung. Itulah mengapa menjadi seorang pemimpin tidak bisa secara asal dilakukan. Harus terlebih dahulu memiliki ilmunya sebelum mengamalkannya.
Kepemimpinan yang unggul berangkat dari dua hal yaitu konsep dan praktek yang matang. Bagi seorang pemimpin, menguasai konsep kepemimpinan yang benar sebelum terjun memimpin adalah sebuah keniscayaan. Berikut beberapa rekomendasi buku yang berisikan konsep kemimpinan untuk Anda :
How to win friends and influence people
Ditulis oleh Dale Carnegie, salah seorang pakar kepemimpinan. Buku ini pertama kali terbit pada tahun 1937 atau 85 tahun yang lalu. Namun, konsep dan isi didalamnya tetap relevan dengan masa kini. Konsep kepemimpinan penting yang dapat Anda pelajari dalam buku ini yaitu influence, tentang bagaimana mempengerahi orang lain.
The 7 Habits of Highly Effective People.
Mungkin anda kaget, kenapa buku karangan Stephen Covey ini ada dalam genre kepemimpinan. Karena memang buku ini, tidak hanya berbicara tentang self improvement, tetapi juga tentang hubungannya dengan orang lain.
The 360 degree Leader.
Ditulis oleh John C. Maxwell, seorang pakar, trainer dan penulis buku best seller bertemakan kepemimpinan yang namanya sudah dikenal skala internasional. Buku ini membahas cara bagaimana kita menjadi seorang 360 degree leader, bagaimana caranya Anda menjadi pemimpin dimana dan kapan saja.
Good to Great.
Buku hasil buah pikiran Jim Collins ini, memaparkan tentang Hierarki Kepemimpinan dan Kepemimpinan level 5. Apa yang dimaksud kepemimpinan level 5 tersebut? Yaitu pemimpin yang memadukan kerendahan hati yang ekstrem dengan kehendak profesional yang kuat. Konsep ini sejalan dengan konsep Ki Hadjar Dewantoro: Ing Ngarso Tulodo, Ing Madya Mangun Karsa.
The 4 Discipline of Execution.
Buku yg ditulis oleh Chris McChesney, Jim Huling, dan Sean Covey ini, mengajarkan tentang bagaimana meningkatkan kemampuan dalam mengeksekusi. Ingat, pemimpin itu tidak hanya Man of Vision, tetap juga Man of Action.
Start with Why.
Buku ini menjelaskan tentang pentingnya “mengapa” dibalik setiap aktivitas yang kita lakukan. Tentu ini penting bagi seorang pemimpin yang harus paham esensi mengapa ia memimpin.
Disamping itu, buku tulisan Simon Sinek ini juga banyak berisikan kisah tentang bagaimana seorang pemimpin berpikir, bertindak, dan berkomunikasi.
Become the kind of leader that people would follow voluntarily; even if you had no title or position. —Brian Tracy