Peningkatan kompetensi pegawai Pusat Pengembangan Wilayah Nasional (Pusnas) Badan Pengembangan Infrastruktur Wilayah Kementerian PUPR Republik Indonesia ini, berlangsung selama 3 hari dengan skema kegiatan indoor dan juga outdoor. Peserta berangkat dari kantor Pusnas menuju lokasi acara, dan sesampainya di lokasi berkumpul di ruangan indoor yang telah disiapkan untuk pembukaan kegiatan.

Setelah pembukaan dan perkenalan tim trainer yang akan mendampingi, peserta dibawa masuk kedalam sesi dinamika kelompok. Sesi ini bertujuan untuk membangun iklim belajar yang positif, sekaligus mengelompokkan peserta didalam kelompok belajarnya masing-masing.

Dalam sesi dinamika kelompok tersebut, peserta yang sudah dibagi kedalam beberapa kelompok diminta untuk menentukan nama kelompoknya dan membuat identitas kelompok lainnya seperti logo dan yel-yel. Hal ini bertujuan untuk membangun Kerjasama dan kekompakkan antar peserta dalam kegiatan yang berlangsung selama 3 hari dan seterusnya.

Kegiatan dilanjutkan dengan sesi indoor training peningkatan kompetensi pegawai. Di sesi ini, untuk meningkatkan pemahaman akan materi yang diberikan, trainer menciptakan iklim dialogis antar peserta.

Untuk menciptakan iklim yang dialogis tersebut, digunakan pendekatan Pendidikan Orang Dewasa. Dimana peserta tidak dianggap sebagai murid sekolah yang tidak berpengetahuan, melainkan diperlakukan sebagai orang dewasa yang telah mempunyai banyak pengetahuan dan pengalaman.

Berlanjut ke hari kedua kegiatan, kali ini peserta difasilitasi untuk menjalani pelatihan di luar ruangan. Di sesi outdoor training ini, tim trainer dan fasilitator memakai metode game based learning untuk penyampaiannya.

Melalui game-game khusus yang telah disiapkan oleh tim trainer dan fasilitator, peserta dibawa memasuki arena pembelajaran dengan perasaan senang dan juga riang. Sehingga lebih mudah menyerap pesan-pesan pembelajaran terkait peningkatan kompetensi, melalui permainan-permainan yang dimainkan Bersama.

Tak terasa kegiatan telah memasuki hari ketiga, dimana peserta di hari tersebut menjalani sesi indoor sekaligus outdoor. Tentunya lewat kesan dan pesan yang disampaikan para peserta di akhir kegiatan, kebersamaan selama 3 hari di Kawasan sejuk puncak ini, menjadi momen pembelajaran yang sangat berharga untuk hari kedepan.

The post Peningkatan Kompetensi Pegawai BPIW PUPR dengan TRUSTCO appeared first on Trustco Cipta Madani.